マイナビは、大学生向けの新しいキャリア形成支援サイト「My CareerStudy」の立ち上げにあたり、デジタル・ナレッジの学習管理システム「KnowledgeDeliver」などを採用した。2024年11月20日、デジタル・ナレッジが発表した。
マイナビは、低学年から始められるキャリア学習サービスの立ち上げを目指し、学生と企業のマッチングに、資格や学習履歴、スキルを電子的に証明するデジタル証明となるデジタルバッジを活用したいと考えていた。そこで、KnowledgeDeliverの導入に至った。KnowledgeDeliverはパッケージ製品でありながら柔軟性が高く、サイトデザインも学生の興味関心を惹くエンタメ性を意識した全面カスタマイズが可能だった点が評価された。また、他社では難しいと言われた3ロール目のロール設定が可能だった点も採用の決め手となった。
マイナビ キャリアデザインプロダクト推進事業部 事業部長 三枝氏は「KnowledgeDeliverはパッケージ製品故の開発の早さがありながら、柔軟性が非常に高く、サイトデザインも学生の興味関心を惹く、エンタメ性を意識した全面カスタマイズが可能だった。他社では難しいと言われた3ロール目のロール設定が可能だった点も採用の決め手です」とコメントしている。
My CareerStudyは、大学1・2年生から「自分を知り」「学び」、さらには「企業と交流できる」点が特長である。約300万人以上の学生が受けた実績を持つ「社会人基礎力診断 MATCH plus Action」など3種類のアセスメントを備え、診断結果に基づいて企業の実践的な講座を無料で受けたり、企業が主催するセミナーやワークショップに参加したりすることができる。自分自身のキャリアに対する考えが明確になり、自分に合う職業や働き方がわかることで、企業とのマッチング精度向上も期待できる。
My CareerStudyは2023年4月にリリースされ、約1年で利用学生数10万人超、登録企業数100社以上のサービスに成長した。2025年度より、オープンバッジ規格に準じたデジタルバッジ発行を正式運用予定である。全国の大学や高校のキャリア教育にも活用されるなど、社会浸透のための取り組みも進めている。